Osez Englobe
Avec près de 3 000 employés, Englobe est l'une des principales entreprises canadiennes spécialisées dans les services professionnels d'ingénierie et des sciences de l'environnement.
Avec des bureaux situés à travers le Canada, nous sommes présents pour soutenir des projets à grande et à petite échelle, à différentes étapes, dans de nombreux secteurs. Offrant une gamme de services à valeur ajoutée allant des services de conseil professionnels à la mise en œuvre de projets clés en main, Englobe a développé une réputation d'intégrité, de crédibilité et de valeurs centrées sur les personnes.
Pourquoi choisir Englobe ?
Lorsque vous choisissez Englobe, vous choisissez une équipe possédant une expertise diversifiée et une préoccupation commune pour l'environnement et le développement durable de leurs communautés. Chez Englobe, léguer un avenir durable à la prochaine génération est au cœur de nos actions. Nous avons l'audace d'imaginer un avenir meilleur et d’agir quotidiennement pour ce qui compte vraiment. Nous contribuons, par notre bienveillance, à bâtir des communautés fortes et à créer un impact positif tant pour nos clients que pour nos collaborateurs et la planète, et ce, un projet à la fois.
Et ce n’est pas tout. Chez Englobe, nous avons bâti une culture d'entraide, favorisant la diversité et l'inclusion, et où la santé et la sécurité de nos employés sont une priorité absolue. Nous encourageons également les membres de notre équipe à saisir les opportunités d’évolution professionnelle, car nous croyons que les grandes idées peuvent venir de n'importe qui, n'importe où. Chez Englobe, vous aurez l'occasion de vous développer et d'exceller, en réalisant votre plein potentiel.
Empruntez la voie de l’impact. Créez collectivement un héritage positif
Englobe prendra des mesures d’accommodement et travaillera avec les personnes en situation d'handicap afin de répondre à leurs besoins au cours du processus de recrutement, de sélection et lors de l’emploi.
Description du poste:
Nous recherchons un Directeur immobilier hautement qualifié et expérimenté pour diriger notre équipe immobilière et atteindre nos objectifs d'entreprise. Le candidat idéal aura une solide expérience en gestion immobilière, gestion de projet, gestion des transactions, négociation et gestion des contrats, analyse et stratégie de marché, analyse financière et collaboration interfonctionnelle. Ce rôle nécessite un leader dynamique capable de bâtir des relations productives avec les parties prenantes et de garantir la conformité avec les politiques de l'entreprise et les exigences légales pertinentes.
Vos principales responsabilités seront :
- Superviser l'acquisition, le développement et la gestion des actifs immobiliers pour soutenir les opérations et la croissance de l'entreprise.
- Gérer les transactions immobilières et les contrats de location, en veillant à leur achèvement en temps voulu.
- Diriger et gérer toutes les transactions immobilières, y compris les acquisitions, les cessions et les négociations de baux.
- Effectuer une diligence raisonnable approfondie pour les acquisitions et cessions potentielles, y compris l'analyse financière et l'étude de marché.
- Négocier les termes et conditions des contrats immobiliers, des baux et des accords, en veillant à la conformité avec les politiques de l'entreprise et les exigences légales.
- Superviser la planification et l'exécution des projets et rénovations liés aux installations.
- Mener des recherches de marché pour identifier les opportunités d'investissement potentielles et les tendances, et fournir des recommandations stratégiques à la direction.
- Réaliser des analyses financières et des modélisations pour soutenir les transactions immobilières et surveiller les budgets associés.
- Travailler en étroite collaboration avec les départements juridique, financier et autres pour faciliter les transactions immobilières, en assurant une communication et une collaboration efficaces.
- Fournir des mises à jour et des rapports réguliers à la direction sur l'état des transactions et des projets en cours.
- Appliquer et faire la promotion des règles de santé et sécurité d’Englobe.
Compétences recherchées:
- Diplôme universitaire en administration, finance, gestion ou dans un domaine connexe. Une maîtrise est considérée comme un atout.
- Certifications pertinentes telles que LEED, CPA, PMP, CPSM, C.P.M, HVAC, MS, IFMA, BOMA et CPM.
- Expérience professionnelle significative dans le développement et la gesion immobilière, 5 à 10 ans d'expérience.
- Connaissance approfondie de l'économie des transactions immobilières, de l'analyse financière, des normes de service à la clientèle et de la structure organisationnelle.
- Expérience dans les activités de location et de sous-location, ainsi qu'une maîtrise des outils comme Excel.
- Bilinguisme écrit et parlé (français et anglais)
- Démontrer un intérêt et une sensibilité envers la santé et la sécurité au travail.